Quem trabalha com redes sociais, criação de conteúdo e comunicação digital pode encontrar uma nova oportunidade no BAND – Grupo Bandeirantes de Comunicação. A empresa está com uma vaga aberta para Social Media (Vibra), voltada para profissionais que tenham experiência com diferentes plataformas digitais e conhecimento sobre o comportamento do público jovem.

A oportunidade envolve atuação estratégica e operacional nas redes sociais de uma nova marca, com presença em plataformas como Instagram, TikTok, YouTube, X e Spotify.

Segundo o anúncio publicado no LinkedIn, a pessoa contratada será responsável por ajudar a desenvolver estratégias de social media, produzir conteúdos, acompanhar tendências, identificar possíveis virais e adaptar a comunicação para diferentes plataformas.

Vaga de Social Media (Vibra) na BAND

A oportunidade é oferecida pelo BAND – Grupo Bandeirantes de Comunicação e está localizada em São Paulo e Região.

O anúncio informa que a posição é de tempo integral e está relacionada ao setor de Tecnologia, Informação e Mídia. No momento da consulta, o anúncio indicava mais de 200 candidaturas.

A proposta da posição está ligada ao desenvolvimento das redes sociais de uma nova marca direcionada especialmente ao público jovem.

O profissional deverá atuar como uma espécie de referência em boas práticas das plataformas, ajudando a transformar a identidade da marca em conteúdos adequados para cada canal.

O que faz um Social Media na BAND?

De acordo com a descrição da oportunidade, o profissional terá uma atuação bastante diversificada.

Entre as principais atividades estão:

• Auxiliar no desenvolvimento da estratégia de Social Media;
• Trabalhar de acordo com os objetivos da marca;
• Planejar e acompanhar calendários editoriais;
• Criar conteúdos para Instagram, TikTok, X, YouTube e newsletters;
• Produzir copies para redes sociais;
• Criar roteiros para vídeos;
• Produzir textos para newsletters;
• Atualizar a landing page da marca;
• Otimizar biografias, legendas, títulos e tags;
• Criar artes simples utilizando o Canva;
• Editar vídeos verticais simples;
• Utilizar ferramentas como CapCut e Edits;
• Gravar e apresentar quadros em vídeo;
• Aplicar técnicas de SEO para conteúdos digitais;
• Acompanhar conversas e tendências nas redes;
• Identificar possíveis conteúdos virais antes do pico;
• Sugerir novas pautas com base no comportamento do público.

Isso mostra que a oportunidade vai além da publicação de posts. A função envolve estratégia, redação, vídeo, tendências, SEO, análise de comportamento e produção de conteúdo.

Requisitos para participar

A BAND estabeleceu alguns requisitos obrigatórios para a posição.

Formação acadêmica

É necessário possuir ensino superior completo em Jornalismo, Comunicação ou Marketing.

Experiência com redes sociais

Outro ponto importante é ser um usuário frequente das principais plataformas digitais.

O anúncio cita especificamente:

• Instagram;
• TikTok;
• X/Twitter;
• YouTube;
• Discord.

A familiaridade com essas plataformas é importante porque o profissional precisará compreender não apenas como publicar conteúdos, mas também como cada comunidade se comporta.

Ferramentas de gestão

A empresa também solicita experiência comprovada com ferramentas de gestão de redes sociais, incluindo:

• MLabs;
• YouTube Studio;
• Meta Business Suite.

Ter familiaridade com ferramentas de planejamento, publicação e acompanhamento de métricas pode ser importante para profissionais que desejam trabalhar na área.

Conhecimento sobre o público Gen Z

Um dos pontos de destaque da vaga é o domínio da linguagem utilizada pelo público Gen Z.

A empresa procura alguém que consiga adaptar a comunicação para diferentes situações e plataformas, utilizando tanto linguagem escrita quanto audiovisual.

Por isso, candidatos que acompanham tendências, memes, formatos de vídeo curto, creators e mudanças no comportamento das redes sociais podem encontrar maior conexão com as atividades descritas para a função.

Inglês é necessário?

Sim.

O anúncio estabelece como requisito obrigatório inglês intermediário ou avançado.

Esse conhecimento pode ser útil principalmente para acompanhar tendências internacionais, ferramentas, referências de conteúdo e novidades relacionadas às plataformas digitais.

Conhecimentos que são considerados diferenciais

Além dos requisitos obrigatórios, a empresa também informa alguns conhecimentos que podem ser considerados diferenciais.

Entre eles estão:

• Experiência ou conhecimento em Adobe Premiere;
• Experiência com ferramentas de edição de vídeo;
• Conhecimento em CapCut;
• Conhecimento em Edits;
• Experiência anterior em veículos de comunicação.

Portanto, quem possui conhecimentos de edição de vídeo e experiência no segmento de comunicação pode destacar essas competências no currículo e no portfólio.

Benefícios oferecidos pela BAND

A vaga apresenta uma lista ampla de benefícios.

Entre os benefícios relacionados à saúde e bem-estar estão:

• Assistência médica;
• Assistência odontológica;
• Telemedicina;
• Convênio-farmácia;
• Atendimento psicológico;
• Zenklub;
• Programa de Apoio Pessoal;
• Wellhub;
• Seguro de vida;
• Auxílio-funeral.

A empresa também informa benefícios relacionados à qualidade de vida, como Day Off de aniversário, espaço de bem-estar, serviços de beleza e massoterapia e espaço saúde.

Alimentação e mobilidade

Também são mencionados:

• Vale-transporte;
• Vale-refeição;
• Vale-alimentação;
• Bicicletário gratuito;
• Transporte gratuito para o Shopping Butantã no horário do almoço;
• Cesta de Natal.

Alguns benefícios estão sujeitos a critérios de elegibilidade.

Desenvolvimento profissional

A empresa ainda informa iniciativas relacionadas ao desenvolvimento de carreira.

Entre elas estão:

• Universidade corporativa;
• Trilhas de aprendizagem;
• Treinamentos gratuitos;
• Parcerias com instituições de ensino;
• Programa de recrutamento interno “Somos Feitos de Talento”.

Qual é o salário da vaga?

O anúncio consultado não informa o salário ou uma faixa salarial para a posição de Social Media (Vibra).

Por isso, o candidato deve consultar diretamente o processo seletivo para verificar se a informação é apresentada em alguma etapa da candidatura.

É importante evitar considerar valores encontrados em outras vagas semelhantes como sendo o salário desta oportunidade.

Como se candidatar à vaga de Social Media (Vibra)?

A candidatura deve ser realizada pelo anúncio da vaga no LinkedIn.

Link direto para a oportunidade:

Candidatar-se à vaga de Social Media (Vibra) na BAND

Como as vagas podem receber muitas candidaturas e podem ser encerradas sem aviso prévio, é recomendável verificar o anúncio antes de iniciar o processo.

Como preparar o currículo para essa vaga?

Para uma oportunidade de Social Media com esse perfil, vale destacar competências diretamente relacionadas às atividades descritas no anúncio.

1. Destaque experiência com redes sociais

Informe quais plataformas você já utilizou profissionalmente.

Por exemplo:

• Instagram;
• TikTok;
• YouTube;
• X;
• Discord.

Se você já administrou perfis ou participou de estratégias de conteúdo, explique brevemente o que fazia.

2. Mostre seu domínio de ferramentas

Inclua ferramentas que você realmente sabe utilizar, como:

• Canva;
• CapCut;
• Edits;
• Meta Business Suite;
• YouTube Studio;
• MLabs;
• Adobe Premiere.

3. Tenha um portfólio

Para profissionais de Social Media, um bom portfólio pode ajudar a apresentar concretamente o trabalho realizado.

Você pode incluir:

• Posts;
• Reels;
• TikToks;
• Shorts;
• Roteiros;
• Copies;
• Calendários editoriais;
• Campanhas;
• Identidade visual;
• Edições de vídeo.

Se possível, apresente resultados obtidos nos projetos, sempre que tiver autorização para divulgar essas informações.

O que colocar no portfólio?

Uma boa estratégia é mostrar variedade.

Por exemplo, um portfólio pode apresentar:

Projeto 1 — Instagram

Objetivo da campanha, público, formato utilizado e resultado.

Projeto 2 — TikTok

Roteiro, conceito do vídeo, edição e desempenho.

Projeto 3 — YouTube Shorts

Estratégia utilizada para transformar uma ideia em conteúdo curto.

Projeto 4 — Copywriting

Exemplos de legendas e chamadas adaptadas para diferentes públicos.

Isso ajuda o recrutador a perceber que você entende que cada plataforma possui uma linguagem própria.

Como se preparar para uma entrevista de Social Media?

Se você avançar no processo seletivo, é interessante estar preparado para falar sobre situações práticas.

Algumas perguntas que podem aparecer são:

“Como você identifica uma tendência?”

Explique como acompanha redes sociais, creators, hashtags, formatos, assuntos em alta e comportamento dos usuários.

“Como você adaptaria um conteúdo para TikTok e Instagram?”

Mostre que você entende que simplesmente copiar o mesmo conteúdo para todas as plataformas nem sempre é a melhor estratégia.

“Como você identifica um possível conteúdo viral?”

Fale sobre sinais como velocidade de crescimento de uma conversa, comentários, compartilhamentos, creators envolvidos e mudança de comportamento do público.

“Quais ferramentas você utiliza?”

Responda somente com ferramentas que você realmente conhece e consiga explicar.

“Como você trabalha com diferentes tons de voz?”

Tenha exemplos preparados mostrando como uma mesma informação pode ser comunicada de maneiras diferentes dependendo da plataforma e do público.

Habilidades valorizadas para profissionais de Social Media

A descrição da vaga permite identificar algumas competências importantes para esse tipo de posição.

Entre elas estão:

• Criatividade;
• Boa escrita;
• Comunicação;
• Conhecimento de redes sociais;
• Capacidade de identificar tendências;
• Edição de vídeo;
• Produção de conteúdo;
• Planejamento editorial;
• SEO;
• Conhecimento de ferramentas digitais;
• Adaptabilidade;
• Conhecimento do público jovem;
• Capacidade de trabalhar com diferentes formatos.

Outra habilidade importante é conseguir transformar uma ideia em diferentes formatos de conteúdo.

Cursos gratuitos que podem ajudar

Quem deseja se preparar para oportunidades semelhantes pode buscar cursos gratuitos ou materiais educacionais sobre:

• Marketing digital;
• Social Media;
• Copywriting;
• SEO;
• Edição de vídeo;
• Canva;
• Marketing de conteúdo;
• YouTube;
• Instagram;
• TikTok;
• Análise de métricas.

Além de cursos, é importante praticar. Criar um projeto próprio para testar diferentes formatos pode ser uma maneira interessante de desenvolver experiência e construir portfólio.

Perguntas frequentes sobre a vaga

A vaga é para trabalhar com Social Media?

Sim. A posição é de Social Media (Vibra) e envolve estratégia, planejamento, produção e otimização de conteúdos para diferentes plataformas.

Qual formação é exigida?

A empresa informa como requisito superior completo em Jornalismo, Comunicação ou Marketing.

Precisa saber inglês?

Sim. O requisito indicado é inglês intermediário ou avançado.

É necessário saber editar vídeos?

O anúncio prevê edição de vídeos verticais simples e cita ferramentas como CapCut e Edits. Conhecimentos em Adobe Premiere aparecem como diferencial.

Precisa saber usar Canva?

Sim. A descrição menciona a criação de artes simples para posts utilizando Canva e templates definidos pelo time de design.

O salário foi divulgado?

Não há salário ou faixa salarial informada no anúncio consultado.

Quais redes sociais fazem parte da função?

O anúncio menciona Instagram, TikTok, X, YouTube e newsletters entre os canais de planejamento editorial, além de citar Spotify na descrição do projeto.

Erros que o candidato deve evitar

Antes de enviar a candidatura, vale conferir alguns pontos:

1. Enviar um currículo genérico

Adapte o currículo para destacar Social Media, conteúdo, redes sociais, vídeo e comunicação.

2. Não apresentar portfólio

Se você já possui trabalhos, organize-os de forma simples e profissional.

3. Exagerar nas habilidades

Não coloque uma ferramenta no currículo apenas porque já abriu o programa algumas vezes. Esteja preparado para explicar sua experiência.

4. Ignorar o público-alvo

A vaga destaca o público Gen Z. Portanto, conhecer sua linguagem e seus hábitos digitais é relevante.

5. Não acompanhar tendências

Para quem trabalha com redes sociais, acompanhar o que está acontecendo nas plataformas faz parte do próprio trabalho.

A vaga pode servir de referência para quem quer trabalhar com Social Media

Mesmo depois do encerramento desta oportunidade, a descrição pode ser usada como referência por quem deseja construir uma carreira em Social Media.

Ela mostra um perfil profissional cada vez mais híbrido: o Social Media precisa entender de estratégia, conteúdo, copywriting, vídeo, SEO, tendências e comportamento de audiência.

Por isso, quem deseja entrar na área pode usar os requisitos da vaga como uma espécie de checklist profissional.

Checklist para quem quer trabalhar como Social Media

• Conhecer Instagram;
• Conhecer TikTok;
• Conhecer YouTube;
• Conhecer X;
• Entender tendências digitais;
• Saber escrever copies;
• Saber criar roteiros;
• Conhecer ferramentas de gestão;
• Saber editar vídeos curtos;
• Saber criar artes simples;
• Entender SEO;
• Ter portfólio;
• Desenvolver inglês;
• Acompanhar mudanças nas plataformas.

Conclusão

A oportunidade de Social Media (Vibra) na BAND reúne diversas atividades relacionadas à comunicação digital, desde planejamento editorial e produção de textos até edição de vídeos, criação de artes, acompanhamento de tendências e otimização de conteúdos.

A empresa exige formação superior em Jornalismo, Comunicação ou Marketing, experiência com ferramentas de gestão de redes sociais, familiaridade com diferentes plataformas, domínio da linguagem do público Gen Z e inglês intermediário ou avançado.

Para quem deseja seguir carreira em Social Media, a descrição também serve como referência para identificar quais competências podem ser desenvolvidas para futuras oportunidades.

Confira os detalhes e candidate-se diretamente pelo anúncio oficial no LinkedIn:

Ver vaga de Social Media (Vibra) na BAND

Importante: informações como disponibilidade da vaga, número de candidaturas e etapas do processo seletivo podem mudar após a publicação deste artigo. Sempre confira o anúncio oficial antes de se candidatar.