Jovem Aprendiz Globo 2026: oportunidade para começar a carreira em uma das maiores empresas do Brasil

Começar a vida profissional em uma empresa reconhecida nacionalmente pode ser um grande diferencial para quem está buscando o primeiro emprego. O Programa Jovem Aprendiz Globo 2026 oferece uma oportunidade para jovens desenvolverem conhecimentos profissionais, adquirirem experiência e conhecerem de perto a rotina de uma grande empresa.

De acordo com a página oficial da oportunidade, o programa possui oportunidades administrativas espalhadas por diferentes áreas da Globo, combinando aprendizado teórico e experiência prática.

Programa Jovem Aprendiz Globo 2026

O programa foi criado para proporcionar aos jovens uma primeira experiência no mercado de trabalho, permitindo o desenvolvimento profissional em um ambiente de transformação, tecnologia e inovação.

A Globo informa que a formação envolve capacitação administrativa em parceria com o SENAC e o CIEE, com duração prevista entre 12 e 24 meses.

Essa pode ser uma porta de entrada interessante para quem ainda não possui experiência profissional e deseja começar a construir um currículo.

Quem pode participar do Jovem Aprendiz Globo?

Segundo os requisitos publicados pela empresa, podem participar candidatos que atendam às condições abaixo:

• Estar cursando ou ter concluído o ensino médio;
• Ter conhecimentos básicos de informática;
• Ter disponibilidade de 4 horas por dia;
• Ter disponibilidade para atuação em formato híbrido ou presencial;
• Ter, no máximo, 24 anos completos até a data de término do contrato.

Para pessoas com deficiência (PcD), a Globo informa que não existe limite de idade para participação.

Onde estão as oportunidades?

O Programa Jovem Aprendiz Globo possui oportunidades nas seguintes localidades:

• Rio de Janeiro;
• São Paulo;
• Recife;
• Brasília;
• Belo Horizonte.

A modalidade pode ser híbrida ou presencial, dependendo da oportunidade.

Por isso, antes de realizar a candidatura, é importante conferir atentamente as informações apresentadas durante o processo seletivo.

Como funciona a capacitação?

Um dos diferenciais do programa é a combinação entre a experiência prática dentro da empresa e a formação profissional.

A Globo informa que a capacitação administrativa é realizada em parceria com SENAC e CIEE e possui duração entre 12 e 24 meses.

Durante esse período, o jovem pode desenvolver competências importantes para sua primeira experiência profissional, como organização, comunicação, responsabilidade, relacionamento interpessoal e conhecimentos relacionados ao ambiente corporativo.

Qual é o salário do Jovem Aprendiz Globo?

A página oficial consultada não informa um valor de salário ou bolsa para o programa.

Por isso, o candidato deve evitar considerar valores divulgados em outros sites como oficiais. Caso remuneração, benefícios ou outras condições sejam apresentados durante o processo seletivo, é importante conferir diretamente nas informações fornecidas pela Globo.

Quais são os benefícios?

A página da oportunidade destaca principalmente a capacitação e a experiência profissional proporcionadas pelo programa, mas não apresenta uma lista completa de benefícios no conteúdo público consultado.

Assim, os candidatos devem verificar as condições apresentadas pela empresa durante a candidatura e as próximas etapas da seleção.

Como se inscrever no Jovem Aprendiz Globo?

A inscrição é realizada pela plataforma Gupy.

Passo a passo

1. Acesse a página oficial da oportunidade

Entre no link oficial disponibilizado pela Globo para o Programa Jovem Aprendiz.

2. Leia os requisitos

Confira principalmente idade, escolaridade, conhecimentos de informática e disponibilidade de 4 horas por dia.

3. Clique em candidatura

Na página da Gupy, utilize a opção de candidatura para iniciar o processo seletivo.

4. Preencha seus dados

Mantenha seus dados pessoais, informações escolares e experiências corretamente preenchidos.

5. Revise o currículo

Antes de finalizar, confira se não existem erros de português, informações incompletas ou dados desatualizados.

6. Finalize a inscrição

Depois de revisar todas as informações, conclua a candidatura pela plataforma.

Atenção: a própria página informa que a inscrição está vinculada a um banco de talentos, permitindo que a empresa considere o candidato também em futuras oportunidades.

Documentos para ter em mãos

A página pública da vaga não apresenta uma relação específica de documentos obrigatórios.

Mesmo assim, quem pretende participar de processos de Jovem Aprendiz deve manter seus principais documentos e informações pessoais organizados, além dos dados escolares atualizados.

Durante eventuais etapas posteriores, a empresa poderá solicitar informações ou documentos adicionais.

Dicas para montar um bom currículo de Jovem Aprendiz

Não ter experiência profissional não significa ter um currículo vazio.

Para uma oportunidade como essa, o candidato pode destacar:

Formação escolar

Informe se está cursando ou já concluiu o ensino médio.

Cursos

Inclua cursos livres, informática, Excel, atendimento ao cliente, comunicação, administração e outras formações relevantes.

Conhecimentos de informática

Como a própria Globo cita conhecimentos básicos de informática entre os requisitos, vale destacar ferramentas que você realmente saiba utilizar.

Projetos e atividades

Trabalhos escolares, projetos voluntários, participação em eventos e outras atividades podem ajudar a demonstrar responsabilidade e iniciativa.

Objetivo profissional

Escreva um objetivo curto e direcionado à oportunidade de Jovem Aprendiz.

Como se preparar para a entrevista?

Mesmo que você ainda não tenha experiência, a preparação pode fazer muita diferença.

Pesquise sobre a Globo, seus produtos, áreas de atuação e cultura empresarial. A empresa atua em áreas como conteúdo, notícias, negócios e tecnologia, além de produtos digitais como Globoplay, Cartola, G1, GE e Gshow.

Também prepare respostas para perguntas como:

• Por que você quer ser Jovem Aprendiz?
• Por que gostaria de trabalhar na Globo?
• Quais são seus pontos fortes?
• O que você está estudando atualmente?
• Como você trabalha em equipe?
• Quais são seus objetivos profissionais?
• O que você espera aprender durante o programa?

Não tente decorar respostas prontas. O mais importante é demonstrar interesse, educação, responsabilidade e vontade de aprender.

Habilidades que podem fazer diferença

Para quem está começando no mercado de trabalho, algumas competências são especialmente importantes:

• Comunicação;
• Organização;
• Pontualidade;
• Trabalho em equipe;
• Responsabilidade;
• Vontade de aprender;
• Conhecimentos básicos de informática;
• Proatividade;
• Boa comunicação escrita;
• Comprometimento.

Você não precisa dominar tudo antes de começar. O programa justamente oferece uma oportunidade de desenvolvimento profissional.

Cursos gratuitos que podem ajudar

Enquanto aguarda o processo seletivo, o candidato pode aproveitar cursos gratuitos para fortalecer o currículo.

Algumas áreas interessantes são:

• Informática básica;
• Excel;
• Comunicação profissional;
• Atendimento ao cliente;
• Administração;
• Marketing digital;
• Educação financeira;
• Comunicação escrita.

Além de aumentar seus conhecimentos, os cursos demonstram iniciativa e interesse pelo desenvolvimento profissional.

Erros que o candidato deve evitar

1. Colocar informações falsas

Nunca invente experiências, cursos ou conhecimentos no currículo.

2. Não conferir a idade

A regra publicada pela Globo considera a idade até a data de término do contrato.

3. Ignorar a disponibilidade

O programa exige disponibilidade de 4 horas por dia, com atuação híbrida ou presencial.

4. Enviar currículo com erros

Revise cuidadosamente seu currículo antes de finalizar a candidatura.

5. Não pesquisar sobre a empresa

Conhecer a empresa antes de uma entrevista demonstra preparação e interesse.

Perguntas frequentes

Preciso ter experiência profissional?

A oportunidade é voltada ao desenvolvimento profissional de jovens e não apresenta experiência anterior como requisito na página oficial.

Quem está cursando o ensino médio pode participar?

Sim. A Globo informa que o candidato pode estar cursando ou já ter concluído o ensino médio.

Qual a idade máxima?

O candidato deve ter no máximo 24 anos completos até a data de término do contrato. Para pessoas com deficiência, a Globo informa que não há limite de idade.

Quantas horas por dia são trabalhadas?

A página oficial informa disponibilidade de 4 horas por dia.

O programa é presencial?

A oportunidade prevê formato híbrido ou presencial, conforme a oportunidade.

Quais cidades possuem oportunidades?

As localidades informadas são Rio de Janeiro, São Paulo, Recife, Brasília e Belo Horizonte.

Quanto tempo dura o programa?

A capacitação e o programa possuem duração entre 12 e 24 meses, conforme as informações oficiais da Globo.

Vale a pena se candidatar?

Para quem procura o primeiro contato com o mercado de trabalho, o Programa Jovem Aprendiz Globo pode representar uma oportunidade interessante de desenvolvimento.

Além da experiência em uma grande empresa, o programa oferece capacitação administrativa em parceria com SENAC e CIEE, permitindo que o jovem tenha contato com conhecimentos teóricos e práticos.

O mais importante é verificar os requisitos, conferir a localidade e realizar a candidatura corretamente.

Conclusão

O Jovem Aprendiz Globo 2026 pode ser uma excelente oportunidade para quem está buscando iniciar a carreira e ainda não possui muita experiência profissional.

Com oportunidades em Rio de Janeiro, São Paulo, Recife, Brasília e Belo Horizonte, o programa oferece capacitação administrativa e experiência prática em uma das maiores empresas de mídia e entretenimento do país.

Se você atende aos requisitos, não deixe para depois. Organize seu currículo, confira seus dados e faça sua candidatura pelo canal oficial.

🔗 Link oficial para candidatura

Acessar a vaga de Jovem Aprendiz Globo na Gupy

Importante: sempre confira as informações diretamente na página oficial antes de se candidatar, pois requisitos, disponibilidade e etapas do processo podem ser atualizados pela empresa.