JDREL Está Contratando Técnico de Suporte em Departamento Pessoal: Salário, Benefícios e Como Se Candidatar

Se você possui conhecimentos em Departamento Pessoal, Folha de Pagamento ou está cursando áreas como Recursos Humanos e Ciências Contábeis, esta pode ser a oportunidade que faltava para dar um passo importante na sua carreira.

A JDREL, empresa referência em soluções empresariais e parceira da Thomson Reuters, está com processo seletivo aberto para a vaga de Técnico de Suporte Departamento Pessoal/Folha de Pagamento. A oportunidade é ideal para profissionais que gostam de tecnologia, atendimento ao cliente e possuem conhecimentos na rotina trabalhista.

O Que Faz um Técnico de Suporte em Departamento Pessoal?

O profissional será responsável por auxiliar clientes que utilizam o sistema Domínio, uma das principais plataformas de gestão contábil e trabalhista do mercado.

Entre as principais atividades estão:

  • Atendimento aos clientes por telefone, chat, e-mail e acesso remoto;
  • Diagnóstico e resolução de problemas relacionados ao sistema;
  • Registro e acompanhamento de chamados;
  • Orientação sobre legislação trabalhista e rotinas de folha de pagamento;
  • Suporte relacionado a admissões, rescisões, férias, benefícios e eSocial.

Quem Pode se Candidatar?

A empresa procura candidatos que possuam:

  • Ensino superior cursando ou concluído em Ciências Contábeis, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
  • Conhecimentos básicos de folha de pagamento;
  • Boa comunicação;
  • Conhecimentos em informática;
  • Noções sobre eSocial, admissões, rescisões, férias e 13º salário.

Diferenciais que podem aumentar suas chances:

  • Experiência com suporte ao cliente;
  • Conhecimento em DCTF Web;
  • Conhecimento em SEFIP/GFIP;
  • Experiência com o sistema Domínio.

Benefícios Oferecidos

A JDREL oferece um pacote bastante competitivo para seus colaboradores, incluindo:

  • Vale-refeição;
  • Benefícios flexíveis;
  • Plano de saúde;
  • Plano odontológico;
  • Gympass;
  • Seguro de vida;
  • Convênio com o SESC;
  • Ambiente focado em desenvolvimento profissional;
  • Possibilidade real de crescimento na empresa.

Uma Oportunidade Para Crescer

Um dos grandes diferenciais da JDREL é o investimento constante em capacitação e desenvolvimento dos colaboradores. A empresa destaca sua cultura voltada para aprendizado contínuo e crescimento interno, sendo uma excelente porta de entrada para quem deseja construir carreira na área de Departamento Pessoal e suporte especializado.

Como Funciona o Processo Seletivo?

O processo seletivo inclui etapas como:

  1. Cadastro da candidatura;
  2. Teste técnico de folha de pagamento;
  3. Avaliação comportamental;
  4. Entrevista com Gestão de Pessoas;
  5. Entrevista com a liderança;
  6. Contratação.

Não Deixe Para Depois

Vagas na área de Departamento Pessoal costumam atrair muitos candidatos, principalmente aquelas que oferecem plano de carreira e benefícios atrativos.

Se você atende aos requisitos e deseja trabalhar em uma empresa reconhecida no setor de tecnologia e soluções empresariais, vale a pena realizar sua inscrição o quanto antes para aumentar suas chances de participar das próximas etapas do processo seletivo.

Link para candidatura

Candidatar-se à vaga na JDREL

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