Se você está procurando a sua primeira oportunidade no mercado de trabalho, a Atento está com uma excelente vaga para Jovem Aprendiz (Call Center) na Unidade São Bento, em São Paulo. A empresa é uma das maiores referências em atendimento ao cliente e oferece um ambiente ideal para quem deseja aprender, desenvolver novas habilidades e iniciar uma carreira profissional.

Sobre a vaga

O Jovem Aprendiz atuará no atendimento a clientes Pessoa Jurídica, auxiliando na resolução de dúvidas, realizando registros em sistema e oferecendo produtos e serviços quando necessário. O atendimento pode acontecer por voz, chat, e-mail, mídias sociais ou outros canais de comunicação, sempre com foco na excelência no atendimento ao cliente.

Requisitos

Para participar do processo seletivo é necessário:

• Ter entre 18 e 22 anos e 8 meses;
• Estar cursando ou já ter concluído o Ensino Médio;
• Possuir boa comunicação;
• Ter conhecimentos básicos de informática e digitação;
• Preferencialmente morar próximo à Unidade São Bento, em São Paulo.

Salário e benefícios

A Atento oferece um pacote de benefícios bastante competitivo para jovens que estão começando a carreira:

• Salário de R$ 1.474,34;
• Vale-transporte;
• Vale-refeição e/ou vale-alimentação;
• Assistência médica;
• Assistência odontológica;
• Seguro de vida;
• Auxílio-creche;
• Auxílio funeral;
• Plano Pet;
• Descontos em academias;
• Parcerias com instituições de ensino e cursos com descontos;
• Descontos em produtos.

Jornada de trabalho

• Horário: 09h00 às 15h20;
• Escala 6×1, com folgas aos domingos;
• Jornada mensal de 174 horas.

Como é o processo seletivo?

O processo de seleção conta com as seguintes etapas:

1. Cadastro;
2. Entrevista Inteligente;
3. Triagem;
4. Entrevista com o RH;
5. Contratação.

Por que trabalhar na Atento?

A Atento é reconhecida internacionalmente por atuar no setor de atendimento ao cliente e transformação de negócios. A empresa investe no desenvolvimento dos colaboradores, oferecendo oportunidades de crescimento, treinamentos e um ambiente inclusivo, com vagas abertas também para Pessoas com Deficiência (PCDs) e beneficiários reabilitados da Previdência Social.

Vale a pena se candidatar?

Para quem deseja conquistar o primeiro emprego com carteira assinada, adquirir experiência profissional e receber diversos benefícios, esta vaga de Jovem Aprendiz na Atento representa uma excelente oportunidade. Além da remuneração, o programa proporciona aprendizado prático e desenvolvimento profissional em uma empresa de grande porte.

Como se candidatar

As inscrições podem ser realizadas diretamente pela página oficial da vaga:

https://atento.gupy.io/jobs/11423786?jobBoardSource=gupy_public_page

A Volkswagen do Brasil está com inscrições abertas para a vaga de Pessoa Analista de Logística, destinada a profissionais que desejam atuar em uma das maiores montadoras do país. A oportunidade é para São Bernardo do Campo (SP), em modelo de trabalho híbrido, oferecendo uma excelente oportunidade de desenvolvimento profissional em uma empresa reconhecida pela inovação, sustentabilidade e valorização de pessoas. 

Sobre a vaga

O profissional será responsável pelo planejamento logístico inbound, garantindo que todo o fluxo de peças ocorra de forma eficiente, desde os fornecedores até as linhas de produção da Volkswagen.

Entre as principais atividades estão:

• Planejamento dos fluxos logísticos de peças;
• Otimização do transporte inbound para redução de custos;
• Desenvolvimento de soluções para embalagens e abastecimento de peças;
• Planejamento de operações Just in Time (JIT);
• Negociação com fornecedores sobre transporte, embalagens e movimentação de materiais;
• Desenvolvimento e acompanhamento de indicadores (KPIs);
• Participação em projetos estratégicos para melhorar a eficiência da cadeia de suprimentos. 

Requisitos

Para participar do processo seletivo, é necessário possuir:

• Ensino superior completo em Engenharia, Administração, Logística, Comércio Exterior, Economia ou áreas relacionadas;
• Conhecimento avançado do Pacote Office, especialmente Excel e PowerPoint;
• Inglês intermediário ou avançado;
• Experiência com negociação de fornecedores;
• Perfil analítico e orientação para resultados;
• Disponibilidade para viagens entre unidades da Volkswagen.

Diferenciais

• Pós-graduação em Logística, Supply Chain, Estratégia ou Finanças;
• Conhecimento em Power BI;
• Espanhol intermediário ou avançado. 

Benefícios oferecidos

A Volkswagen disponibiliza um pacote competitivo de benefícios, incluindo:

• Modelo híbrido de trabalho;
• Plano de saúde;
• Vale-alimentação;
• Refeitório no local;
• Gympass;
• Plataforma de treinamentos online;
• Zenklub (saúde mental);
• Participação nos Resultados (PPR);
• Compra de veículos com desconto;
• Estacionamento gratuito;
• Ônibus fretado;
• Plano Pecúlio. 

Como funciona o processo seletivo

O processo de seleção é composto por:

1. Cadastro;
2. Triagem;
3. Teste de Integridade;
4. Teste de Inglês;
5. Entrevista com Talent Acquisition;
6. Entrevista com o gestor;
7. Proposta salarial;
8. Contratação. 

Por que trabalhar na Volkswagen?

A Volkswagen do Brasil possui mais de 70 anos de história e é reconhecida como uma das melhores empresas para trabalhar no setor automotivo. A companhia investe constantemente em inovação, transformação digital, diversidade, inclusão e sustentabilidade, além de possuir certificações importantes como o selo Top Employer. 

Como se candidatar

Os interessados devem realizar a inscrição diretamente pela página oficial da vaga na Gupy.

Link da vaga: https://vwbrasil.gupy.io/jobs/11588796?jobBoardSource=gupy_public_page

Boa sorte no processo seletivo!

Se você tem experiência em liderança, marketing de crescimento e deseja atuar em uma empresa de tecnologia reconhecida por sua cultura organizacional, a Aurum está com inscrições abertas para a vaga de Coordenação de Marketing – Aquisição, em modelo 100% remoto.

A empresa é referência no desenvolvimento de soluções para o setor jurídico, com produtos como Astrea e Themis, atendendo milhares de clientes em todo o Brasil. Além disso, a Aurum é frequentemente reconhecida entre as melhores empresas de tecnologia para trabalhar no país.

Sobre a vaga

A pessoa contratada será responsável por liderar estratégias de aquisição de clientes, coordenando iniciativas de marketing voltadas para crescimento sustentável, geração de demanda e otimização de resultados. O cargo exige perfil estratégico, capacidade analítica e experiência na gestão de equipes multidisciplinares.

Principais responsabilidades

• Liderar o time de marketing de aquisição.
• Desenvolver estratégias de Growth Marketing e SEO.
• Planejar campanhas de geração de leads e aquisição de clientes.
• Acompanhar indicadores de desempenho (KPIs).
• Trabalhar em conjunto com equipes de Produto, Vendas e Tecnologia.
• Identificar oportunidades de otimização para aumentar a performance das campanhas.

Requisitos

Entre os principais requisitos estão:

• Experiência em liderança de equipes de marketing.
• Conhecimento em Growth Marketing, SEO e marketing digital.
• Forte capacidade analítica e orientação por dados.
• Experiência com métricas de aquisição e performance.
• Boa comunicação e perfil colaborativo.
• Vivência em ambientes de tecnologia será um diferencial.

Benefícios

A Aurum oferece um pacote de benefícios bastante competitivo, incluindo:

• Trabalho remoto (Remote First).
• Plano de saúde.
• Plano odontológico.
• Vale-refeição e/ou alimentação.
• Auxílio home office.
• Incentivo ao desenvolvimento profissional.
• Ambiente colaborativo e cultura de feedback.
• Programas internos de desenvolvimento de liderança.

Por que trabalhar na Aurum?

A empresa possui uma cultura voltada para autonomia, inovação e desenvolvimento contínuo. Seu modelo Remote First permite que profissionais trabalhem de qualquer lugar do Brasil, mantendo equilíbrio entre vida pessoal e profissional.

Além disso, a Aurum investe constantemente no crescimento dos colaboradores por meio de programas de capacitação, planos de desenvolvimento e feedbacks frequentes.

Como se candidatar

Os interessados podem realizar a inscrição diretamente na página oficial da vaga da Aurum na Gupy.

Link da vaga: https://aurum.gupy.io/job/eyJqb2JJZCI6MTE2MTU5NTEsInNvdXJjZSI6Imd1cHlfcG9ydGFsIn0=?jobBoardSource=gupy_portal

Se você busca uma oportunidade para atuar em uma empresa global de tecnologia, a SoftExpert está com inscrições abertas para a vaga de Desenvolvedor(a) Full Stack Pleno, com atuação 100% remota. A empresa é referência em soluções de software para gestão integrada, conformidade, inovação e transformação digital de processos, atendendo milhares de clientes em mais de 50 países.

Sobre a oportunidade

O profissional contratado fará parte de uma equipe responsável pelo desenvolvimento de soluções modernas utilizadas por empresas de diversos segmentos. A função envolve a criação de novas funcionalidades, evolução da arquitetura dos produtos e desenvolvimento seguindo boas práticas de engenharia de software.

É uma excelente oportunidade para quem deseja trabalhar em projetos de grande impacto, utilizando tecnologias atuais e colaborando com equipes multidisciplinares em um ambiente inovador.

Principais responsabilidades

• Desenvolver e manter aplicações Full Stack.
• Implementar novas funcionalidades.
• Evoluir a arquitetura dos sistemas.
• Garantir qualidade de código e boas práticas de desenvolvimento.
• Trabalhar em equipe utilizando metodologias ágeis.
• Contribuir para a melhoria contínua dos produtos da empresa.

Perfil desejado

A SoftExpert procura profissionais que:

• Tenham experiência em desenvolvimento Full Stack.
• Gostem de resolver problemas complexos.
• Sejam apaixonados por tecnologia e inovação.
• Possuam perfil colaborativo.
• Busquem aprendizado contínuo e evolução profissional.

Por que trabalhar na SoftExpert?

A empresa possui mais de 30 anos de mercado e reúne:

• Mais de 900 colaboradores.
• Mais de 3 mil clientes.
• Cerca de 3 milhões de usuários.
• Presença em aproximadamente 50 países.
• Ambiente de trabalho colaborativo e focado no crescimento profissional.
• Possibilidade de atuação totalmente remota.

Como se candidatar

Os interessados devem realizar a inscrição diretamente na página oficial da vaga da SoftExpert.

Link da vaga:
https://softexpert.gupy.io/job/eyJqb2JJZCI6MTE2MzcwMTUsInNvdXJjZSI6Imd1cHlfcG9ydGFsIn0=?jobBoardSource=gupy_portal

O Banco Bmg está com uma excelente oportunidade para profissionais experientes que desejam atuar no mercado financeiro. A instituição abriu uma vaga para Analista de Operações Atacado Sênior, destinada a profissionais com forte conhecimento em operações de crédito, mercado de capitais e processos financeiros.

Reconhecido como um dos melhores lugares para trabalhar no Brasil, o Banco Bmg busca talentos que tenham perfil analítico, visão estratégica e interesse em participar da transformação digital do setor financeiro.

Principais responsabilidades

Entre as atividades do cargo estão:

• Formalizar operações de crédito, câmbio, derivativos, garantias e mercado de capitais;
• Analisar documentos e contratos financeiros;
• Realizar simulações e cálculos financeiros;
• Garantir conformidade com normas regulatórias;
• Participar de projetos de automação e melhoria contínua dos processos;
• Elaborar e atualizar manuais, normas e procedimentos internos;
• Trabalhar em conjunto com áreas como Crédito, Jurídico, Tecnologia, Produtos e Riscos;
• Utilizar ferramentas de Inteligência Artificial para apoiar análises e aumentar a eficiência operacional, sempre com validação humana.

Requisitos

Para participar do processo seletivo, é necessário possuir:

• Ensino superior completo em Administração, Economia, Contabilidade, Engenharia ou áreas relacionadas;
• Excel e PowerPoint em nível avançado;
• Conhecimento sólido em matemática financeira;
• Experiência em BackOffice de instituições financeiras;
• Vivência com operações de crédito corporativo, câmbio, derivativos, garantias e mercado de capitais;
• Perfil analítico, proativo, organizado e com foco em inovação;
• Conhecimento em ferramentas de IA será considerado um diferencial.

Benefícios oferecidos

O Banco Bmg oferece um pacote de benefícios bastante competitivo, incluindo:

• Plano de saúde sem mensalidade;
• Plano odontológico;
• Vale-refeição e vale-alimentação;
• Previdência privada;
• Seguro de vida;
• Participação nos Resultados (PPR);
• Bônus anual;
• Auxílio internet;
• Auxílio creche;
• Licença maternidade e paternidade estendida;
• Day Off no aniversário;
• Wellhub (Gympass);
• Plataforma de educação corporativa;
• Modelo de trabalho híbrido.

Como funciona o processo seletivo

O processo de seleção é composto pelas seguintes etapas:

1. Cadastro;
2. Teste comportamental;
3. Triagem de currículos;
4. Entrevista com RH;
5. Entrevista com o gestor;
6. Contratação.

Vale a pena se candidatar?

Se você possui experiência em operações financeiras corporativas, domina produtos bancários complexos e busca crescimento em uma instituição sólida e reconhecida nacionalmente, esta vaga pode representar uma excelente oportunidade de carreira.

Além do ambiente voltado à inovação, o Banco Bmg investe continuamente no desenvolvimento de seus colaboradores e incentiva o uso de novas tecnologias para otimizar processos.

Como se candidatar

Os interessados podem realizar a inscrição diretamente na página oficial da vaga:

Link da vaga: Banco Bmg – Analista de Operações Atacado Sênior

Se você sonha em trabalhar em uma das maiores empresas de entretenimento do mundo, esta pode ser a oportunidade ideal. A The Walt Disney Company (LATAM) está com uma vaga aberta para Gerente de Redes Sociais (Manager, Social Media) em São Paulo (SP).

O profissional será responsável por liderar a estratégia editorial das redes sociais da Disney no Brasil, fortalecendo o relacionamento com fãs, comunidades e criadores de conteúdo, além de impulsionar a presença digital das marcas da empresa.

Principais responsabilidades

Entre as atividades do cargo estão:

• Desenvolver a estratégia de conteúdo para as redes sociais da Disney.
• Planejar campanhas digitais e conteúdos “social-first”.
• Monitorar tendências, cultura da internet e comportamento do público.
• Liderar ações de engajamento com comunidades e fãs.
• Trabalhar em conjunto com equipes de Marketing, Comunicação, Tecnologia, Franquias e Experiência do Cliente.
• Identificar oportunidades de parcerias com influenciadores e criadores de conteúdo.
• Garantir uma comunicação consistente entre todas as marcas da empresa.

Requisitos da vaga

A Disney busca profissionais que possuam:

• Ensino superior em Comunicação, Jornalismo, Marketing, Publicidade ou áreas relacionadas.
• Mais de 6 anos de experiência em gestão de redes sociais para empresas de entretenimento ou mídia.
• Pelo menos 4 anos liderando equipes.
• Inglês fluente (espanhol é considerado um diferencial).
• Conhecimento aprofundado das plataformas Instagram, Facebook (Meta), TikTok e YouTube.
• Excelente capacidade de organização, planejamento estratégico e liderança.

Perfil desejado

A empresa procura um profissional criativo, estratégico e apaixonado por entretenimento, capaz de transformar tendências da internet em oportunidades para fortalecer as marcas da Disney e gerar engajamento com milhões de fãs.

Por que trabalhar na Disney?

A Disney está presente em mais de 40 países e reúne marcas mundialmente reconhecidas, oferecendo oportunidades de desenvolvimento profissional em um ambiente colaborativo, inovador e multicultural. Trabalhar na empresa significa participar da criação de experiências que impactam milhões de pessoas ao redor do mundo.

Como se candidatar

Os interessados devem realizar a inscrição diretamente no portal oficial de carreiras da Disney.

Link da vaga: Disney Careers – Manager, Social Media