
Acessar a vaga e se inscrever na Caju pela Gupy
A Caju está com uma oportunidade aberta para Analista Sênior de Processos e Automação. A posição é voltada para profissionais com experiência em análise, redesenho e automação de processos, Business Analysis, Operações, RevOps/BizOps, Estratégia ou consultoria.
A contratação é em modelo remoto, com a exigência de residência em São Paulo (capital) ou região metropolitana e disponibilidade para participar presencialmente de eventos do time e visitas a clientes. O prazo informado pela empresa para inscrições é 30/09/2026.
Resumo da vaga
| Informação | Detalhes |
|---|---|
| Cargo | Analista Sênior de Processos e Automação |
| Empresa | Caju |
| Modelo de trabalho | Remoto |
| Localização exigida | São Paulo (capital) ou região metropolitana |
| Área | Processos, Automação, Operações e Tecnologia |
| Nível | Sênior |
| Prazo de inscrição | 30/09/2026 |
| Salário | Não informado na página oficial |
| Tipo de oportunidade | Efetiva |
| Inscrição | Gupy |
As informações acima foram verificadas na página oficial da oportunidade.
O que o Analista Sênior de Processos e Automação fará?
A principal missão do profissional será atuar como um dos motores de transformação do Backoffice de Clientes da Caju.
A pessoa contratada deverá mapear e redesenhar processos, analisar indicadores, identificar gargalos e encontrar oportunidades de utilização de automação e inteligência artificial para diminuir atividades manuais e melhorar a eficiência da operação.
Entre as principais atividades estão:
- Mapear processos dos pilares de Plataforma, CX, Recorrente e Sazonal;
- Analisar volumetria, SLA, gargalos e responsáveis;
- Redesenhar processos para reduzir trabalho manual;
- Manter o catálogo de serviços do Backoffice;
- Identificar oportunidades de automação;
- Trabalhar com RPA, IA generativa e integrações;
- Desenvolver dashboards de volumetria, SLA e capacidade;
- Utilizar dados para apoiar decisões da liderança;
- Priorizar projetos considerando impacto, esforço e risco;
- Medir os resultados antes e depois das mudanças;
- Apoiar a migração de determinadas operações para o Backoffice;
- Identificar demandas manuais que podem ser transformadas em produtos;
- Apresentar propostas de processos, automação e necessidade de equipe com base em dados.
Quem pode se candidatar?
A oportunidade é direcionada principalmente a profissionais que já tenham experiência em áreas como:
- Business Analyst;
- Business Development;
- Process Analyst;
- RevOps;
- BizOps;
- Estratégia;
- Operações;
- Consultoria.
Mais importante do que simplesmente ter executado processos, a Caju procura alguém que tenha experiência real em mapear, redesenhar ou automatizar processos.
A empresa também considera como diferencial ter experiência com Customer Success, Backoffice, operações de benefícios/RH ou empresas de HR Tech.
Requisitos da vaga
Entre os conhecimentos técnicos procurados pela Caju estão:
Mapeamento de processos
É importante ter domínio de ferramentas e metodologias para documentação e representação de processos, incluindo:
- BPMN;
- Fluxogramas;
- SOPs;
- Mapeamento de processos;
- Documentação operacional.
Excel, Google Sheets e SQL
A vaga exige conhecimento avançado em Excel ou Planilhas Google, além de SQL para análise de dados e construção de indicadores.
Dashboards e BI
Outro ponto importante é saber construir dashboards e relatórios de BI que não sejam apenas utilizados para apresentar informações, mas que realmente ajudem a tomar decisões de negócio.
Automação e Inteligência Artificial
A Caju também procura experiência prática com tecnologias de automação e IA.
Entre os exemplos citados pela empresa estão:
- n8n;
- RPA;
- IA generativa;
- Integrações via API;
- Automação de processos.
Habilidades comportamentais valorizadas
Além dos conhecimentos técnicos, a empresa destaca algumas características comportamentais.
O profissional precisa ter pensamento crítico e visão de negócio, questionando processos existentes e procurando maneiras melhores de executá-los.
Também são valorizadas:
- Autonomia;
- Comunicação executiva;
- Capacidade de defender mudanças;
- Colaboração entre diferentes áreas;
- Capacidade de transformar análises técnicas em decisões de negócio;
- Facilidade para trabalhar em ambientes com mudanças e certa ambiguidade.
É uma vaga home office?
Sim. A Caju informa que o trabalho é remoto e que o profissional poderá trabalhar de onde quiser dentro do Brasil.
Porém, existe uma condição importante: o candidato precisa residir em São Paulo (capital) ou região metropolitana e ter disponibilidade para participar presencialmente de eventos do time e visitas a clientes.
Portanto, apesar de ser uma vaga remota, não significa que o profissional possa necessariamente morar em qualquer cidade brasileira.
Benefícios oferecidos pela Caju
A empresa informa diversos benefícios para a posição, entre eles:
- Cartão Caju com benefícios de alimentação, refeição, mobilidade, saúde, home office, cultura e educação;
- Plano de saúde sem coparticipação;
- Zenklub;
- Wellhub;
- Rosetta Stone para aprendizado de idiomas;
- Day off;
- Conexa Saúde;
- Auxílio-creche;
- Parceria com a Alura;
- Trabalho remoto;
- Equipamento de trabalho;
- Possibilidades de crescimento profissional.
Qual é o salário?
A página oficial da vaga não informa o salário ou faixa salarial para o cargo de Analista Sênior de Processos e Automação.
Por isso, candidatos interessados devem evitar considerar valores encontrados em sites de terceiros como sendo necessariamente a remuneração oferecida nesta oportunidade.
Como funciona o processo seletivo?
De acordo com a página oficial, o processo seletivo possui as seguintes etapas:
- Registro/candidatura
- Entrevista com GG
- Entrevista com a liderança
- Case Caju
- Bar Raser
- Proposta
- Contratação
Como se preparar para o processo seletivo?
Para uma vaga desse nível, vale preparar exemplos concretos da sua experiência profissional.
Uma boa estratégia é separar projetos nos quais você tenha conseguido:
- Reduzir tarefas manuais;
- Automatizar processos;
- Diminuir tempo de execução;
- Melhorar SLA;
- Criar dashboards;
- Identificar gargalos;
- Redesenhar processos;
- Utilizar IA ou automação;
- Gerar economia ou ganho de produtividade.
Sempre que possível, apresente os resultados com números.
Por exemplo, em vez de dizer apenas:
“Automatizei um processo.”
É mais interessante demonstrar o impacto:
“Automatizei o processo e reduzi em 40% o tempo necessário para sua execução.”
Isso ajuda a demonstrar exatamente o tipo de pensamento orientado a dados que a vaga procura.
Como preparar o currículo?
Para essa oportunidade, o currículo deve destacar resultados e projetos relacionados a processos, automação, dados e melhoria operacional.
Inclua palavras-chave relevantes como:
- Processos;
- Automação;
- BPMN;
- SQL;
- Excel avançado;
- Google Sheets;
- BI;
- Dashboards;
- RPA;
- IA generativa;
- n8n;
- API;
- RevOps;
- BizOps;
- Business Analyst;
- Melhoria contínua.
Evite deixar o currículo apenas como uma lista de responsabilidades. Sempre que possível, mostre qual problema você resolveu e qual resultado conseguiu gerar.
Cursos gratuitos que podem ajudar
Quem pretende trabalhar com processos e automação pode investir em conhecimentos de:
Excel e análise de dados
Aprofundar Excel, Planilhas Google e análise de dados pode ajudar bastante em posições de processos e operações.
SQL
SQL é especialmente relevante porque aparece diretamente entre os requisitos da vaga.
BPMN
Conhecimentos de BPMN e modelagem de processos ajudam a documentar, analisar e redesenhar fluxos operacionais.
Power BI
A construção de dashboards é outra competência importante para profissionais que precisam transformar dados em decisões.
Automação e IA
Também vale estudar ferramentas como n8n, integrações via API, RPA e aplicações práticas de IA generativa em processos empresariais.
Perguntas frequentes sobre a vaga
A vaga é realmente remota?
Sim. A Caju informa que o trabalho é remoto, mas exige residência em São Paulo (capital) ou região metropolitana e disponibilidade para atividades presenciais específicas.
Preciso saber SQL?
Sim. SQL aparece entre os conhecimentos técnicos exigidos para a posição.
Preciso conhecer automação?
Sim. A empresa procura experiência prática com automação e IA, citando ferramentas e tecnologias como n8n, RPA, IA generativa e integrações via API.
A vaga exige experiência profissional?
Sim. A descrição busca alguém com experiência em áreas relacionadas a Business Analysis, Processos, Operações, Estratégia, RevOps/BizOps, Business Development ou consultoria, especialmente com histórico de mapeamento, redesenho ou automação de processos.
A Caju informou o salário?
Não. A remuneração não aparece informada na página oficial da oportunidade.
Qual é o prazo para inscrição?
O prazo informado pela Caju é 30 de setembro de 2026.
Como se inscrever na vaga da Caju?
Os interessados devem acessar a página oficial da oportunidade na Gupy e realizar a candidatura.
Clique aqui para acessar a vaga de Analista Sênior de Processos e Automação
É importante realizar a inscrição antes do prazo indicado pela empresa, 30/09/2026.
Conclusão
A vaga de Analista Sênior de Processos e Automação da Caju é uma oportunidade interessante para profissionais experientes em processos, operações, análise de negócios, automação, dados e melhoria contínua.
O grande diferencial da posição está na combinação entre processos + dados + automação + inteligência artificial. A empresa busca alguém capaz não apenas de identificar problemas, mas também de propor soluções, implementar melhorias e medir os resultados obtidos.
Como a posição é remota, mas possui requisito de residência em São Paulo e disponibilidade para atividades presenciais, é fundamental verificar esse ponto antes de se candidatar.
Se o seu perfil combina com os requisitos, vale preparar um currículo direcionado para a vaga e realizar a candidatura diretamente pela página oficial da Caju na Gupy.
Boa sorte na sua candidatura! 🧡
Inscrição oficial — Analista Sênior de Processos e Automação | Caju
