Pessoa Analista de Sucesso em Licitação: Vaga Home Office na Effecti com Excelentes Benefícios

A empresa Effecti, referência em soluções tecnológicas para o mercado de licitações públicas, está com inscrições abertas para a vaga de Pessoa Analista de Sucesso em Licitação. A oportunidade é totalmente home office e oferece uma série de benefícios atrativos para profissionais que desejam atuar no relacionamento e sucesso dos clientes.

Sobre a Effecti

A Effecti é uma empresa especializada em tecnologia para licitações, ajudando empresas fornecedoras do governo a simplificar processos e aumentar resultados. Com mais de 150 colaboradores espalhados pelo Brasil, a companhia busca profissionais alinhados à inovação, colaboração e foco no cliente.

Principais Responsabilidades

O profissional contratado será responsável por:

  • Desenvolver relacionamento profissional e amigável com clientes;
  • Alinhar expectativas e apresentar resultados periódicos (QBR);
  • Identificar oportunidades de expansão de negócios;
  • Trabalhar estratégias para aumentar o engajamento dos clientes;
  • Monitorar indicadores de satisfação, incluindo NPS;
  • Atuar na retenção de clientes e redução de churn;
  • Fidelizar clientes por meio de um atendimento consultivo e estratégico.

Requisitos da Vaga

Para participar do processo seletivo, é necessário:

  • Ensino superior completo ou em andamento em Administração, Direito, Gestão Pública ou áreas correlatas;
  • Experiência em Sucesso do Cliente (Customer Success) ou atendimento ao cliente;
  • Conhecimento em licitações;
  • Boa comunicação verbal e escrita;
  • Organização e capacidade analítica;
  • Resiliência para lidar com diferentes perfis de clientes e múltiplas demandas.

Benefícios Oferecidos

A Effecti oferece um pacote de benefícios bastante competitivo:

  • Vale-Alimentação de R$ 770,00;
  • Auxílio Home Office de R$ 230,00;
  • Plano de Saúde com mensalidade 100% paga pela empresa;
  • Plano Odontológico com mensalidade 100% paga;
  • Plano de Saúde Emocional;
  • Seguro de Vida;
  • Descontos em farmácias;
  • Parceria com Open English;
  • Acesso à rede de coworkings Woba;
  • Day Off no aniversário;
  • Welcome Gift.

Jornada de Trabalho

A jornada é de segunda a sexta-feira, das 08h às 12h e das 13h30 às 18h, em regime totalmente remoto.

Como Funciona o Processo Seletivo

O processo seletivo conta com as seguintes etapas:

  1. Cadastro;
  2. Mapa das Cores;
  3. Bate-papo com Gente & Gestão;
  4. Bate-papo Técnico;
  5. Contratação.

Como se Candidatar

Os interessados podem realizar a inscrição diretamente pela página oficial da vaga:

Candidatar-se à vaga na Effecti

Vale a Pena se Candidatar?

Se você possui experiência com atendimento ao cliente, conhecimento em licitações e busca uma oportunidade remota em uma empresa de tecnologia em crescimento, esta vaga pode ser uma excelente opção. Além da possibilidade de desenvolvimento profissional, a Effecti oferece benefícios robustos e uma cultura voltada para inovação e autonomia.

Analista Administrativo de Comunicação e Marketing: oportunidade híbrida na Unimed Grande Florianópolis

A Unimed Grande Florianópolis está com inscrições abertas para a vaga de Analista Administrativo de Comunicação e Marketing. A oportunidade é destinada a profissionais com ensino superior completo, preferencialmente em Administração, que desejam atuar em uma das maiores cooperativas de saúde de Santa Catarina.

Sobre a vaga

O profissional será responsável por realizar, analisar e controlar as demandas administrativas da área de Comunicação e Marketing. Entre as atividades estão o controle de notas fiscais, gestão de estoque, acompanhamento de ações estratégicas, elaboração de indicadores de desempenho, atualização de documentos internos e controle orçamentário da área.

Requisitos

Para participar do processo seletivo, é necessário possuir:

  • Ensino superior completo, preferencialmente em Administração;
  • Conhecimentos em informática (planilhas, apresentações, internet e e-mail);
  • Boa redação e comunicação;
  • Experiência com atendimento ao cliente;
  • Habilidades de oratória;
  • Conhecimento em análise de indicadores.

Salário e benefícios

A remuneração oferecida é de R$ 4.468,00. Além disso, a empresa disponibiliza diversos benefícios, incluindo:

  • Vale-refeição/alimentação de R$ 850,00;
  • Auxílio-creche;
  • Auxílio-educação;
  • Vale-transporte;
  • Plataforma de academias;
  • Psicologia Viva;
  • Plano de saúde;
  • Plano odontológico;
  • Folga no mês de aniversário;
  • Plano de carreira, cargos e salários.

Modelo de trabalho

A vaga possui modelo híbrido e a empresa busca candidatos residentes na Grande Florianópolis. O horário de trabalho é de segunda a sexta-feira, das 8h às 18h.

Como funciona o processo seletivo

O processo de seleção conta com as seguintes etapas:

  1. Cadastro;
  2. Teste comportamental;
  3. Teste de português;
  4. Teste de raciocínio lógico;
  5. Avaliação técnica;
  6. Entrevista;
  7. Contratação.

Como se candidatar

Os interessados podem realizar a inscrição diretamente pela página oficial de carreiras da Unimed Grande Florianópolis:

Candidatar-se à vaga

A empresa recomenda que todas as candidaturas sejam realizadas exclusivamente por meio de seus canais oficiais para evitar fraudes e anúncios falsos.

Pecege Abre Vaga Remota para Desenvolvedor(a) Full Stack com Benefícios Atrativos

O Pecege está com inscrições abertas para a vaga de Desenvolvedor(a) Full Stack em modelo 100% remoto. A oportunidade é destinada a profissionais que desejam atuar em projetos tecnológicos inovadores dentro de uma instituição que tem como missão transformar vidas por meio da educação.

A empresa busca talentos apaixonados por tecnologia, desenvolvimento de software e soluções digitais, oferecendo um ambiente colaborativo e voltado para o crescimento profissional.

Sobre a vaga

O profissional contratado fará parte do Departamento de TI do Pecege, atuando em colaboração com equipes de design, produtos e desenvolvimento para criar soluções modernas, escaláveis e eficientes.

Entre as principais responsabilidades estão:

  • Desenvolvimento de aplicações utilizando Python e Django;
  • Criação e manutenção de APIs com Node.js;
  • Implementação de soluções em plataformas low-code e no-code, como Xano;
  • Integração de sistemas e serviços em nuvem, especialmente Microsoft Azure;
  • Gerenciamento de bancos de dados NoSQL utilizando AWS DynamoDB;
  • Utilização de Docker e ambientes Linux;
  • Implementação de pipelines CI/CD;
  • Desenvolvimento de integrações para plataformas de comunicação e atendimento.

Requisitos da vaga

Para participar do processo seletivo, é necessário possuir:

  • Experiência com Python e Django;
  • Conhecimento em Node.js;
  • Experiência com Microsoft Azure;
  • Conhecimento em bancos de dados NoSQL;
  • Experiência com Git;
  • Conhecimento em Docker e Linux;
  • Vivência com metodologias ágeis como Scrum e Kanban;
  • Experiência com testes automatizados e qualidade de software;
  • Ensino superior ou tecnólogo concluído.

Diferenciais

A empresa destaca como diferenciais:

  • Conhecimento em microsserviços;
  • Experiência com RabbitMQ ou Kafka;
  • Conhecimento em Twilio e WhatsApp Business API;
  • Experiência com infraestrutura como código (IaC);
  • Conhecimento em segurança de aplicações;
  • Familiaridade com React;
  • Inglês técnico para leitura de documentação.

Benefícios oferecidos

Os profissionais contratados terão acesso a diversos benefícios, incluindo:

  • Cartão Flash Multibenefícios;
  • Plano de Saúde Unimed;
  • Plano Odontológico Bradesco;
  • Seguro de Vida Porto Seguro;
  • Wellhub (Gympass);
  • Licença Paternidade Estendida;
  • Incentivo para graduação, pós-graduação e cursos de idiomas;
  • Auxílio para certificações e treinamentos;
  • Programas de bem-estar e qualidade de vida.

Modelo de trabalho

  • Contratação CLT;
  • Trabalho 100% remoto;
  • Jornada de segunda a sexta-feira, das 08h às 17h;
  • Equipamentos fornecidos pela empresa.

Como se candidatar

Os interessados podem realizar a inscrição diretamente pela página oficial da vaga:

👉 Candidatar-se à vaga de Desenvolvedor(a) Full Stack no Pecege

O processo seletivo inclui etapas de cadastro, entrevistas, live coding e entrevista com a gestão da área.

Para profissionais que desejam trabalhar remotamente em uma empresa focada em educação, tecnologia e inovação, esta pode ser uma excelente oportunidade de carreira.

TecnoSpeed Abre Vaga para Jovem Aprendiz: Oportunidade para Iniciar a Carreira em Tecnologia

Se você está procurando o primeiro emprego e deseja desenvolver novas habilidades em uma empresa inovadora do setor de tecnologia, a oportunidade de Jovem Aprendiz na TecnoSpeed pode ser uma excelente porta de entrada para o mercado de trabalho.

A TecnoSpeed é uma empresa reconhecida por oferecer soluções tecnológicas para negócios em todo o Brasil, atuando principalmente com softwares, automação e integração de sistemas. A empresa busca jovens com vontade de aprender, crescer profissionalmente e construir uma carreira sólida no setor de tecnologia.

Sobre a vaga

O programa Jovem Aprendiz foi criado para proporcionar aprendizado prático e desenvolvimento profissional, permitindo que os participantes adquiram experiência enquanto recebem capacitação para o mercado de trabalho.

Entre as atividades que normalmente fazem parte da rotina de um Jovem Aprendiz estão:

  • Apoio às atividades administrativas;
  • Organização de documentos e informações;
  • Atualização de planilhas e sistemas;
  • Auxílio em processos internos;
  • Suporte às equipes da empresa;
  • Desenvolvimento de habilidades profissionais e comportamentais.

Requisitos

Os requisitos podem variar conforme a unidade e a área de atuação, mas geralmente incluem:

  • Ter idade compatível com o programa Jovem Aprendiz;
  • Estar cursando ou ter concluído o Ensino Médio;
  • Conhecimento básico de informática;
  • Boa comunicação;
  • Organização e vontade de aprender;
  • Comprometimento com o desenvolvimento profissional.

Benefícios

Além da experiência profissional, programas de Jovem Aprendiz costumam oferecer benefícios como:

  • Bolsa auxílio ou salário compatível com a função;
  • Vale-transporte;
  • Capacitação profissional;
  • Ambiente de aprendizado contínuo;
  • Possibilidade de crescimento e efetivação.

Por que trabalhar na TecnoSpeed?

A TecnoSpeed é uma empresa que valoriza a inovação, o desenvolvimento de talentos e o crescimento profissional. Para jovens que desejam iniciar sua trajetória em uma empresa de tecnologia, essa pode ser uma oportunidade importante para adquirir experiência e ampliar conhecimentos.

Ter uma experiência em uma empresa do setor tecnológico pode abrir portas para futuras oportunidades nas áreas administrativas, tecnologia da informação, atendimento, suporte e desenvolvimento de software.

Como se candidatar

Os interessados podem realizar a candidatura diretamente pela plataforma Gupy através do link oficial da vaga:

👉 https://grupotecnospeed.gupy.io/job/eyJqb2JJZCI6ODM5MTQ0OCwic291cmNlIjoiZ3VweV9wb3J0YWwifQ==?jobBoardSource=gupy_portal

Não deixe a oportunidade passar. Programas de Jovem Aprendiz são uma excelente forma de adquirir experiência, desenvolver novas competências e dar os primeiros passos rumo a uma carreira de sucesso.

Grupo OLX abre vaga remota para Gerente de SEO/GEO & Conteúdo com foco em Growth Orgânico

O Grupo OLX está com uma excelente oportunidade para profissionais experientes da área de marketing digital e crescimento orgânico. A empresa anunciou a abertura da vaga de Gerente de SEO/GEO & Conteúdo (Growth Orgânico), em modelo de trabalho remoto, oferecendo a chance de atuar em uma das maiores plataformas digitais de classificados do Brasil.

Sobre o Grupo OLX

O Grupo OLX é referência nacional em compra e venda online de imóveis, automóveis e diversos produtos. A companhia reúne plataformas conhecidas como OLX, Viva Real e ZAP Imóveis, recebendo milhões de acessos mensais e investindo constantemente em tecnologia e inovação.

O que faz um Gerente de SEO/GEO?

O profissional será responsável por liderar estratégias de crescimento orgânico, aumentando a visibilidade dos produtos digitais da empresa nos mecanismos de busca e plataformas de descoberta de conteúdo.

A função envolve gestão de equipes, desenvolvimento de estratégias de SEO avançado, GEO (Generative Engine Optimization), produção de conteúdo, análise de métricas e implementação de ações para ampliar o tráfego orgânico e a geração de negócios.

Perfil desejado

A vaga é voltada para profissionais com experiência em:

  • SEO estratégico e técnico;
  • Growth Marketing;
  • Gestão de equipes;
  • Produção e estratégia de conteúdo;
  • Ferramentas de análise de dados e performance;
  • Planejamento de crescimento orgânico;
  • GEO (Generative Engine Optimization), área que vem ganhando destaque com o crescimento das buscas baseadas em Inteligência Artificial.

Diferenciais da oportunidade

Entre os principais atrativos da vaga estão:

  • Trabalho 100% remoto;
  • Atuação em uma empresa líder no mercado digital;
  • Ambiente focado em inovação e tecnologia;
  • Possibilidade de liderar projetos de grande impacto;
  • Contato direto com estratégias modernas de SEO e Inteligência Artificial.

Como se candidatar

Os interessados podem realizar a inscrição diretamente pela plataforma de recrutamento da empresa.

Link da vaga:

Candidatar-se à vaga no Grupo OLX

Vale a pena se candidatar?

Para profissionais que já possuem experiência em SEO, marketing de conteúdo e estratégias de crescimento digital, esta pode ser uma oportunidade interessante para atuar em uma das empresas mais conhecidas do setor de tecnologia no Brasil. O mercado de SEO e GEO continua crescendo, especialmente com a chegada das ferramentas de busca baseadas em Inteligência Artificial, aumentando a demanda por especialistas capazes de gerar resultados orgânicos em larga escala.

Voll abre vaga para Jovem Aprendiz: oportunidade para iniciar no mercado de trabalho

A Voll está com uma excelente oportunidade para quem deseja conquistar o primeiro emprego e desenvolver experiência profissional através do programa Jovem Aprendiz. A vaga foi divulgada na plataforma Gupy e pode ser uma ótima porta de entrada para jovens que querem crescer profissionalmente.

A empresa busca candidatos com vontade de aprender, comprometimento e interesse em desenvolver novas habilidades em um ambiente corporativo moderno e inovador.

Como funciona o programa Jovem Aprendiz?

O programa Jovem Aprendiz foi criado para ajudar jovens a ingressarem no mercado de trabalho, oferecendo experiência prática junto com capacitação profissional. Normalmente, os participantes atuam em áreas administrativas, atendimento, suporte operacional e organização de documentos.

Além da experiência profissional, o programa também permite desenvolver habilidades importantes como:

  • Comunicação profissional;
  • Organização;
  • Trabalho em equipe;
  • Conhecimento em informática;
  • Atendimento ao público;
  • Rotinas administrativas.

O que a empresa procura?

A oportunidade é ideal para jovens que desejam aprender e crescer profissionalmente. Entre os requisitos mais comuns para vagas desse tipo estão:

  • Ter idade compatível com o programa Jovem Aprendiz;
  • Estar estudando ou já ter concluído o ensino médio;
  • Ter vontade de aprender;
  • Possuir boa comunicação;
  • Conhecimentos básicos de informática podem ser um diferencial.

Benefícios oferecidos

As vagas de Jovem Aprendiz geralmente oferecem benefícios importantes para quem está começando, como:

  • Vale-transporte;
  • Vale-refeição ou alimentação;
  • Assistência médica em algumas empresas;
  • Capacitação profissional;
  • Possibilidade de crescimento interno.

Por que vale a pena participar?

Entrar em uma empresa através do Jovem Aprendiz pode ser um grande diferencial no currículo. Muitos jovens conseguem efetivação após o programa e utilizam essa experiência para conquistar novas oportunidades no futuro.

Além disso, trabalhar desde cedo ajuda a desenvolver responsabilidade, experiência profissional e independência financeira.

Como se candidatar?

Os interessados podem realizar a candidatura diretamente pela plataforma oficial da vaga:

👉 Acessar vaga Jovem Aprendiz Voll

Não deixe para depois, pois vagas de Jovem Aprendiz costumam receber muitas inscrições rapidamente.

Grupo TecnoSpeed abre vaga para Assistente de Customer Success em modelo 100% Home Office

O Grupo TecnoSpeed está com inscrições abertas para a vaga de Assistente de Customer Success – Wifire, oferecendo contratação CLT e atuação em modelo 100% home office. A oportunidade é ideal para profissionais que desejam crescer na área de relacionamento com clientes, suporte e tecnologia.

A empresa busca pessoas comunicativas, proativas e com vontade de aprender, principalmente quem gosta de trabalhar com atendimento ao cliente e tecnologia. O profissional será responsável por acompanhar a jornada dos clientes, ajudar no onboarding, prestar suporte e contribuir para melhorar a experiência dos usuários com os serviços da empresa.

Principais atividades da vaga

Entre as funções do cargo estão:

  • Atendimento ao cliente via chat, telefone, e-mail e videoconferência;
  • Apoio em treinamentos e onboarding de novos clientes;
  • Acompanhamento da satisfação e retenção de clientes;
  • Suporte em soluções relacionadas a redes e conectividade;
  • Organização de processos internos e documentação;
  • Trabalho em conjunto com os times técnico, financeiro e comercial.

Requisitos para participar

A TecnoSpeed procura candidatos que tenham:

  • Boa comunicação e perfil colaborativo;
  • Experiência em atendimento, suporte ou Customer Success;
  • Ensino superior cursando ou concluído em áreas como Tecnologia, Administração, Marketing ou Negócios;
  • Conhecimentos básicos ou intermediários em redes de computadores;
  • Familiaridade com ferramentas Google Workspace e CRM.

Também serão considerados diferenciais conhecimentos em Mikrotik, Cisco, UniFi, FortiGate, além de experiência em empresas SaaS e espanhol intermediário.

Benefícios oferecidos

A vaga conta com diversos benefícios, incluindo:

  • Modelo 100% home office;
  • Auxílio Home Office;
  • Vale-refeição e vale-alimentação;
  • Plano de saúde e odontológico;
  • Universidade corporativa;
  • Plano de carreira e capacitações;
  • Investimento em cursos e certificações;
  • Equipamentos de trabalho fornecidos pela empresa.

Além disso, a TecnoSpeed é reconhecida como uma das melhores empresas para trabalhar no Brasil pelo GPTW.

Como se candidatar

Os interessados podem realizar a inscrição diretamente pela página oficial da vaga:

Candidatar-se para a vaga

Para conhecer outras oportunidades da empresa:

Página de carreiras do Grupo TecnoSpeed

Jovem Aprendiz na Ecogen Brasil: Empresa abre vaga com benefícios e chance de crescimento

A Ecogen Brasil está com oportunidade aberta para o programa Jovem Aprendiz na área de Segurança do Trabalho, em São Paulo. A vaga é ideal para quem busca o primeiro emprego e deseja desenvolver experiência profissional em uma empresa referência no setor de energia e sustentabilidade.

A empresa atua no desenvolvimento e operação de soluções energéticas sustentáveis e possui forte foco em inovação e transição energética no Brasil.

Como funciona a vaga?

O jovem aprendiz irá atuar dando suporte administrativo para a área de Segurança do Trabalho (HSE). Entre as principais atividades estão:

  • Controle de estoque de uniformes e EPIs;
  • Envio de materiais e equipamentos;
  • Solicitação de compras;
  • Organização de documentos;
  • Apoio em treinamentos;
  • Auxílio em atividades administrativas do setor;
  • Controle e lançamento de notas e pedidos.

Essa é uma ótima oportunidade para quem quer aprender rotinas administrativas e ganhar experiência dentro de uma grande empresa.

Requisitos da vaga

Para participar do processo seletivo, a empresa exige:

  • Ensino médio cursando ou completo;
  • Conhecimento básico em Excel;
  • Boa comunicação;
  • Perfil proativo.

Benefícios oferecidos

A Ecogen oferece vários benefícios para os jovens aprendizes, incluindo:

  • Plano de saúde;
  • Plano odontológico;
  • Vale-refeição;
  • Vale-transporte ou Cartão Mobilidade;
  • Seguro de vida;
  • Wellhub (auxílio academia).

Etapas do processo seletivo

O processo seletivo conta com as seguintes fases:

  1. Cadastro;
  2. Triagem de currículos;
  3. Entrevista com o time de RH;
  4. Entrevista com o gestor;
  5. Contratação.

Vale a pena participar?

Para quem procura a primeira oportunidade profissional, essa vaga pode ser muito interessante. Além dos benefícios, a Ecogen é uma empresa consolidada no mercado e oferece contato com áreas administrativas e corporativas importantes para o desenvolvimento profissional.

Outro ponto positivo é que a empresa reforça que suas vagas são abertas para todos os perfis, incluindo pessoas com deficiência (PCDs).

Como se candidatar

Os interessados podem realizar a inscrição diretamente pela plataforma oficial da empresa:

Candidatar-se à vaga Jovem Aprendiz Ecogen Brasil

Jovem Aprendiz SESC MG 2026: oportunidade para começar no mercado de trabalho

O SESC MG abriu novas vagas para o Programa Jovem Aprendiz 2026, uma excelente oportunidade para quem deseja conquistar o primeiro emprego e ganhar experiência profissional em uma das instituições mais conhecidas de Minas Gerais. A vaga publicada na plataforma Gupy oferece aprendizado prático, desenvolvimento profissional e vários benefícios para os jovens selecionados.

Como funciona o programa Jovem Aprendiz do SESC MG?

O programa foi criado para ajudar jovens a ingressarem no mercado de trabalho combinando atividades práticas com aprendizado teórico. Segundo o SESC MG, os participantes terão acompanhamento durante toda a jornada, além de acesso a treinamentos e desenvolvimento profissional.

O objetivo é permitir que os jovens desenvolvam habilidades profissionais, responsabilidade e experiência para futuras oportunidades.

Requisitos para participar

Para se candidatar à vaga de Jovem Aprendiz no SESC MG é necessário:

  • Ter entre 14 e 24 anos;
  • Estar matriculado no ensino fundamental ou médio;
  • Possuir disponibilidade para atuar de segunda a sexta-feira no período da manhã ou tarde.

Essa é uma ótima chance principalmente para quem busca o primeiro emprego e deseja iniciar a carreira em uma instituição reconhecida.

Benefícios oferecidos

O programa oferece diversos benefícios aos aprendizes, incluindo:

  • Vale-transporte;
  • Seguro de vida;
  • Plano de saúde;
  • Plano odontológico;
  • Day off no aniversário;
  • Universidade Corporativa SESC;
  • Credencial SESC com acesso a lazer, cursos, turismo e serviços com preços especiais.

Esses benefícios tornam a vaga ainda mais atrativa para jovens que desejam crescimento profissional e estabilidade.

Etapas do processo seletivo

O processo seletivo do Jovem Aprendiz SESC MG conta com várias etapas:

  1. Cadastro;
  2. Pré-entrevista;
  3. Teste;
  4. Entrevista com recrutamento;
  5. Entrevista com gestor;
  6. Análise das condições do contrato;
  7. Contratação.

Por isso, é importante preencher o cadastro corretamente e acompanhar os contatos da empresa.

Vale a pena participar?

Muitos jovens enxergam o programa Jovem Aprendiz como uma porta de entrada importante para o mercado de trabalho. Em discussões online, candidatos destacam que vagas em instituições conhecidas podem ajudar bastante na experiência profissional e abrir portas para futuras efetivações.

Além disso, o SESC MG é reconhecido por oferecer um ambiente focado em educação, cultura e desenvolvimento social.

Como se candidatar?

As inscrições podem ser feitas diretamente pela plataforma oficial do SESC MG na Gupy:

Candidatar-se à vaga Jovem Aprendiz SESC MG

É recomendado realizar a inscrição o quanto antes, pois vagas de Jovem Aprendiz costumam receber muitas candidaturas.

Jovem Aprendiz Atento 2026: Vaga Administrativa com Benefícios e Plano de Carreira

A empresa Atento está com oportunidades abertas para o programa Jovem Aprendiz Administrativo, uma excelente chance para quem deseja conquistar o primeiro emprego e ganhar experiência profissional em uma grande empresa do setor de atendimento e tecnologia.

A vaga é voltada para jovens entre 18 e 22 anos e oferece capacitação profissional, salário fixo e diversos benefícios corporativos. O programa combina aprendizado teórico e prática profissional, ajudando o candidato a desenvolver habilidades importantes para o mercado de trabalho.

Como funciona o programa Jovem Aprendiz da Atento?

O contrato do programa tem duração de 16 meses. Durante esse período, o jovem participa de um curso profissionalizante online uma vez por semana e, nos demais dias, atua presencialmente na empresa aprendendo atividades administrativas na prática.

Entre as principais atividades da vaga estão:

  • Auxílio em rotinas administrativas;
  • Organização de documentos e formulários;
  • Atendimento ao público e suporte telefônico;
  • Preenchimento de planilhas;
  • Apoio em atividades internas da empresa.

A empresa também destaca que busca candidatos organizados, comunicativos e com vontade de aprender tecnologia e novas habilidades.

Requisitos para participar

Para participar do processo seletivo, é necessário:

  • Ter entre 18 e 22 anos e 8 meses;
  • Ensino médio completo;
  • Conhecimentos básicos de informática;
  • Boa comunicação verbal e escrita;
  • Residir próximo da unidade da empresa.

Salário e benefícios

A vaga oferece salário de aproximadamente R$ 1.069,48, além de vários benefícios importantes para quem está começando no mercado de trabalho.

Os benefícios incluem:

  • Vale-transporte;
  • Vale-refeição ou alimentação;
  • Seguro de vida;
  • Assistência médica;
  • Assistência odontológica;
  • Auxílio-creche;
  • Descontos em academias;
  • Parcerias educacionais com descontos em cursos;
  • Plano de carreira.

A jornada é de 150 horas mensais em escala 5×2, com folgas aos sábados e domingos.

Processo seletivo

O processo seletivo da Atento normalmente conta com etapas como:

  1. Cadastro;
  2. Avaliação online;
  3. Triagem;
  4. Entrevista com RH;
  5. Entrevista com gestor;
  6. Contratação.

Por isso, é importante manter o currículo atualizado e preencher corretamente todas as informações na plataforma da Gupy.

Vale a pena trabalhar como Jovem Aprendiz?

Para muitos jovens, programas de aprendizagem em grandes empresas são uma das melhores portas de entrada no mercado de trabalho. Além do salário e benefícios, o candidato ganha experiência profissional e pode aumentar suas chances de efetivação futuramente.

Em discussões online, muitas pessoas destacam que empresas grandes costumam oferecer uma estrutura melhor para jovens aprendizes, principalmente em relação ao treinamento e aos benefícios.

Outro ponto importante é ficar atento a golpes envolvendo falsas vagas de jovem aprendiz. Empresas sérias normalmente não cobram cursos obrigatórios para contratação.

Como se candidatar?

Os interessados podem acessar diretamente a página oficial da vaga no portal da Gupy:

Candidatar-se à vaga Jovem Aprendiz Atento